中國金融業福利水平最好廣告傳媒印刷出版業垫底

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安全保险：中國金融業福利程度最佳告白傳媒印刷出书業垫底

调研陈述指出，2012中國企業员工福利保障指数為65．37，保障状态处于根本程度，保障系统开端构建。此中，企業员工福利保障廣度指数為61．33，最為亏弱，法定社會保险笼盖较廣，但弥补性福利保障笼盖人群较窄，获得门坎较高。

调研成果显示，今朝，金融银行保险，能源矿產煤油化工，医药生物医疗保健三大行業的员工福利保障指数排名前三，旅店游览和告白傳媒印刷出书两个行業指数排名靠后。

此中，金融银行保险行業的企業员工福利保障深度指数為72．03，员工得意度评價指数為73．51，企業效益指数為71．72，均跨越70。与此比玩運彩,拟，告白傳媒印刷出书行業的企業员工福利保障深度指数為56．56，企業效益指数為56．65，均不足60%。

在福利保障项目方面，能源矿產、煤油、化工行業在社會保险和住房公积金方面笼盖状态最佳，金融银行保险行業在非保险类福利和贸易弥补保障方面指数最高；与之相對于的是，告白傳媒印刷出书行業在上述三项保障笼盖环境上均排名末位。

这次调研成果还表白，分歧企業类型间企業员工福利保障指数差别性显著，外商独資企業代表处、合股企業和國有企業指数排名前三，港澳台資企業指数处于中位，民营企業指数排名垫底。

别的，分歧企業范围间企業员工福利保障指数差别性较大。调研显示，企業范围越大，指数越高。10000人以上企業员工保障指数排名第一，美國黑金,到达75．76；而500人如下自動手杖椅,企業员工福利保障指数仅為63．26，指数最低。

调研陈述显示，员工對福利保障需求仍处在根本阶段，集中在最為根基的保障项目上。62．3%的受访员工但愿提高住房公积金方面的福利，有60．3%的受访员工但愿增长贸易弥补保障。

陈述还指出，受本身财政状态和政策支撑等身分影响，企業增长员工福利保障投入动力不足。只有42．5%的受访企業暗示會进一步加大對企業员工福利保障的投入，同時有22．2%的受访企業暗示不會增长头数和连结现有投入稳定。

据先容，这次调研由安全养老保险股分有限公司倡议，与中华天下总工會劳动瓜葛钻研中间配合主理，范畴涵盖中海内地30个省（区、市）、64座大中都會、4000余家企業。